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返回后,李兆便喊了在门口洗衣服的张紫烟过来研磨。
铺开纸张,打开阅读器抄写起来。
{村里包括去县里员外家,返回的打短工的人,共计70人,壮年42人,老人11人,小孩18人,读书3人。}
{农作物收成是重中之重,壮年去38,孩子14。捕鱼,老人4人。}
{摘杏子,小孩2人,老人4人。运输,晒杏子,等农作物收取完就去干。卖鱼,卖酒壮年,2人,3个读书人。}
{酿酒,老师傅和2个小孩,2个老人。也可以动员他喊来自己家人,同样有分红。}
{张紫烟委派做记录,老村长安排做代经理,李兆是当仁不让董事长。}
于是,村里大致有了后勤部,研究部,产业部,市场部的雏形。
殊不知这次合作社的成功,开启了大唐境内一场又一场革命。
就不专门设立研究所了,等后期扩大研究部吧。想到公司发展的核心是技术,他便如此计划
以上人员安排,避免了劳动力的浪费,避免了材料资源的浪费。
也不担心大家出力的问题。大家拿的是分红,干的越多收成越多。谁不想腰包有钱?谁不想让自家孩子去进学?
次日。
李兆请了假,专门协调整个过程中出现的问题。
于是,合作社这种乡村生产方式如火如荼的进行着。
这段时间。
大家有点农忙,有的致力于晒杏干,酿杏酒,制作杏仁露。盛放器具是玻璃瓶,是用200情绪值兑换的玻璃工艺制作而成。
李兆也有了其它深加工的想法,不过需要等待一些工艺兑换的开启,等情绪值破千吧。
期间由于村里酿酒方面才开始接触,进度缓慢。李兆也如同计划中一样,从县里挖到了一位酿酒的老师傅解决了这个问题。
在整个酿造工作中,老师傅很兴奋。
做了几十年的酿酒工,如今不止能拿到更多的工资,而且有了一种可能,那就是有一种新酒问世,这和看着自己孩子出生的感情是一样的。
对于一些资金困难,李兆也想到了三条来源。
第一,边卖边产。第二,拉赞助,找合作。第三,借贷。
于是慢慢销售了一部分,无论是酒水还是玻璃器皿都被炒成天价。
至于后两种方案,就等一个合适的时机,会有人送上门来,那样自己更能处于主动地位。
比如杏花酒和杏仁露火了之后,就已经有人和自己这边联系了。
李兆心情很好,所有的事儿基本上都在按计划进行。美中不足的是还得忍受这种落后的生活。
要沙发?没有,要手机?没有,要烟抽?没有。
好在他更多的注意力放在学习上面,时间反倒过得很快。
两个月后,入冬。
李兆如自己所期的升到了大班,从而成为了整个学舍的名人。整个县里都知道有个十四岁的孩子气度不凡,是文曲星下凡。
点开界面{情绪值551},最近李兆得到大量赞赏值,也有怨气值,除了偶尔10点的学习高效卡外,他一直憋着没花。
老夫子对于自己学生的成绩很是满意,想到官学带来的压力,一下子觉得很扬眉吐气。他的学舍名气更大,也吸引到更多求学的孩子。
杏花村合作社成立当天,情绪值破千了。
再次兑换了啤酒、香槟、肥宅水等工艺,以及一些生活用品,牙刷居多,做奖励用。
他毫不犹豫把工艺交都给了酒师傅。这对杏酒已有研究的他来说,那就是2G换成了5G网,干啥啥快!
各种酒类同时制作,收入喜人。
……
转眼间冬去春来二月天。
点开界面{情绪值552},再次涨起,他内心一喜。
杏花村牌酒类,和杏仁露等饮料,在金塔县受到极大欢迎,拥有了极大市场。
财力更大的商人们也纷纷在打听两种饮品的来路,想要求合作,想要卖往更远的地方。
于是李兆根据谈判时情绪值的提示,找到了几个合作商,获得了提前预付的资金。
在农忙结束以及各项工业走向正轨后,李兆除了安排他们,还雇佣人员参与酒的酿造和厂房的扩建,算是设备上的一种更新换代。
目前建筑内容,有酒坊,制玻璃陶瓷窑房,深加工厂:包括酒类,饮料制造,还有个三层办公小楼、一条通往金塔的水泥路。
经过一段时间对乡村地貌的记录,他也致力于旅游示范区的设计。这一块,他不想使用攻略,这是专业拿手活。
如何结合当地特色?如何包装宣传?民宿,大排档,酒馆,农家乐,一些娱乐设施必须整起来。
当然,计划好后便是材料人员储备,预计十来天就能开工。
初期工程完成就可以开始试营业了,后期走以战养战的思路,顺便也拉拉投资。
就等建设完成,刚好开始农忙。到时候雇些人帮忙务农,自己人管理各种娱乐项目。
其实规划下来种的地也不多了,要不是酿酒等挣钱,同村邻里估计是不同意的。